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  • 云南自考网> 试题题库列表页> 组织行为学家西拉杰和华莱士,把研究组织行为学的研究方法的系统过程归纳为 

    2016年4月组织行为学试卷真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2016    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

    答题卡
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    组织行为学家西拉杰和华莱士,把研究组织行为学的研究方法的系统过程归纳为 

    • A、四个步骤 
    • B、五个步骤  
    • C、六个步骤 
    • D、七个步骤 
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    下列不属于现代组织结构形式的是 

    • A、事业部制  
    • B、立体组织制 
    • C、矩阵制  
    • D、职能制 

    职业生活质量的理论基础是

    • A、过程型激励理论 

    • B、行为改造型激励理论 

    • C、内容型激励理论 

    • D、强化型激励理论 

    组织文化的积极作用有 

    • A、目标导向功能  
    • B、激励功能  
    • C、效率功能 
    • D、凝聚功能    
    • E、创新功能 

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